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永祥股份成功舉辦2016年上半年度表彰大會(huì)
2016-08-26
作者:通威

  近日,永祥股份各子公司包括永祥多晶硅、永祥樹脂、永祥水泥公司等舉行隆重升旗儀式,分別對(duì)2016年上半年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和員工進(jìn)行表彰。通威股份董事、永祥股份董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理段雍及永祥股份各子公司高管出席并頒獎(jiǎng)。

  升旗儀式上宣讀表彰文件

  早上八點(diǎn)整,在永祥多晶硅公司,全體員工齊唱《通威之歌》后,永祥多晶硅人事行政部經(jīng)理傅蘇宣讀了2016年半年度表彰文件。本次評(píng)獎(jiǎng)分為“降本增效”、“勞動(dòng)效率提升”、“標(biāo)準(zhǔn)化管理推進(jìn)”、“企業(yè)文化建設(shè)”四大項(xiàng),通威股份董事、永祥股份董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理段雍,永祥股份董事、永祥多晶硅執(zhí)行總經(jīng)理甘居富,永祥股份財(cái)務(wù)總監(jiān)周斌,永祥硅材料總經(jīng)理李斌等領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng),并合影留念。

  段雍董事長(zhǎng)為永祥多晶硅優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng)

  在永祥樹脂公司的升旗儀式上,人事行政部經(jīng)理陳君宣讀了公司在永祥股份半年評(píng)比中“勞動(dòng)效率、標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)、降本增效、企業(yè)文化建設(shè)”方面所取得的成績(jī),以及在周年慶“魅力永祥”攝影比賽中與樹脂公司“2016年企業(yè)文化辯論大賽”中的獲獎(jiǎng)情況。隨后,永祥股份副總經(jīng)理兼永祥樹脂執(zhí)行總經(jīng)理周宗華、永祥股份能源總監(jiān)兼永祥樹脂副總經(jīng)理徐洪濤、永祥樹脂總經(jīng)理助理李業(yè)新、永祥樹脂副總工程師杜亦軍等領(lǐng)導(dǎo)分別為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)。

  永祥樹脂獲獎(jiǎng)?wù)?/span>

  與此同時(shí),永祥水泥公司就2016年上半年企業(yè)文化建設(shè)、降本增效、標(biāo)準(zhǔn)化管理推進(jìn)、勞動(dòng)效率提升考核評(píng)比結(jié)果進(jìn)行了表彰,永祥水泥總經(jīng)理杜炳勝等領(lǐng)導(dǎo)對(duì)獲獎(jiǎng)單位和個(gè)人進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。

  永祥水泥獲獎(jiǎng)團(tuán)隊(duì)及個(gè)人

  2016年上半年,永祥股份在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“提升管理、品質(zhì)營(yíng)銷、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、行業(yè)爭(zhēng)先”的經(jīng)營(yíng)管理思路,狠抓安全生產(chǎn),積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化,努力開展降本增效,將企業(yè)文化融入到具體工作中,取得了較好的成績(jī)。永祥樹脂離子膜燒堿項(xiàng)目一次性開車成功并順利達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo),煤耗、電石消耗繼續(xù)領(lǐng)先突破,圓滿完成了“時(shí)間過半,任務(wù)過半”的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);永祥多晶硅狠抓建標(biāo)立制,強(qiáng)化執(zhí)行,在產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)創(chuàng)新、標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)等方面成效明顯;永祥水泥在產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè)備管理、工藝指標(biāo)、市場(chǎng)營(yíng)銷等方面取得了明顯的成效。

  通過公開表彰,不僅肯定了先進(jìn)團(tuán)隊(duì)和員工在2016年上半年度工作中的辛勤付出和突出成績(jī),同時(shí)也極大地調(diào)動(dòng)了全體員工的工作熱情。下半年,永祥股份各公司將繼續(xù)緊密圍繞“融合、變革、創(chuàng)新”主題,在“文化引領(lǐng)管理”思想指導(dǎo)下,持之以恒、埋頭深耕,力爭(zhēng)全面完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)。

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